今年4月以来，师工商联下发《十一师包联服务重点民营企业机制的通知》，统筹协调师商务局、科技局（工信局）等24个部门，扎实推进包联服务工作，确定12位师领导、25位部门领导包联25家民营企业，建立重点民营企业“一企一策”服务情况清单，全力构建上下联动、齐抓共管的常态化包联企业工作格局，助力民营企业纾困解难、提质增效。

各包联单位高度重视，充分发挥“我要干”的行动自觉，安排专人负责，通过面对面走访与电话沟通相结合的方式，积极与包联企业建立沟通联络机制，主动联系企业负责人，全面了解企业生产经营情况和长远规划，盘清现有情况，摸清存在问题，建立企业服务台账，并根据企业发展情况进行动态调整，将“问题清单”变企业“满意清单”。

今年以来，包联领导和责任单位累计走访企业20余次，举办就业补贴、科技创新补贴、人才引进、安全知识等政策宣讲会20余场，组织政银企对接活动2次，共解决企业订单量少、融资难、科技补贴申报难、供电电压不足、人才短缺、房租减免、用水用气、市场开拓等问题和诉求9个。

各部门聚焦目标任务，明确工作重点，持续在服务民营企业上出实招、出硬招。师分管领导带队师党委组织部、工商联、总工会等部门负责人赴经开区民营企业实地走访、座谈交流10余次，开展“工会送清凉”、慰问民营企业劳动模范等活动，深入了解企业困难需求，组建非公企业临时党支部4个、工会组织6个、团组织6个、妇联组织12个，选派党建指导员33人，不断扩大党组织和群团组织覆盖面。

师发改委为14家民营企业完成融资，融资额达1.22亿元，有效缓解了企业融资难题；为提高园区落地企业承载能力，争取到中央预算内资金1.08亿元，支持兵团新型建材经济技术开发区阿拉尔分区基础设施建设。

师商务局帮助新疆环球购汽车国际贸易有限公司上半年完成进出口额超2378.51万元，为企业申请办理了2025年度外经贸发展专项资金18.5万元，进一步提升二手车出口领域的市场竞争力。

师人社局采用“免申即享”与“主动申请”相结合模式，为7家园区民营企业发放一次性扩岗补助3.6万元，成功推动4家包联企业申领社保补贴14.58万元，惠及149名劳动者，有效缓解企业用工难题。

师科技局（工信局）组织师属3家企业申报兵团专精特新中小企业、1家企业复审兵团专精特新中小企业、2家企业申报创新型中小企业，鼓励企业积极开展科技创新，持续加大科技研发投入。

师司法局围绕合同签订、劳动用工等风险领域在园区开展法律服务，联合专业律师深入园区通过实地走访、座谈交流，对企业劳务用工、合规经营进行全面“体检”，重点审查劳动合同签订、履行与解除、社保缴纳、工伤处理流程等，排查劳动纠纷风险，并开展法律服务座谈解答企业疑问。

师卫健委召开职业人群心理健康等专题知识讲座，为各企业捐赠防尘口罩2500个，耳塞1000副，护目镜50余副。

包是责任，联是服务。各包联责任人深入企业生产经营一线，充分发挥各自专业优势，对企业反映的问题层层剖析、精准施策、一抓到底，带着真心实意、拿出真招实招，帮在关键处、帮在需要时，用心用情为民营企业排忧解难，千方百计支持民营企业做强做大，最大限度发挥包联效力，增强民营企业幸福感、获得感。